近日，四川省人力資源和社會保障廳、四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳、四川省教育廳、四川省科學(xué)技術(shù)廳、四川省財政廳、四川省商務(wù)廳、四川省經(jīng)濟(jì)合作局7部門聯(lián)合印發(fā)《以高質(zhì)量人力資源服務(wù)助推四川新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的八條措施》（以下簡稱《八條措施》）。作為全國首個省級層面強(qiáng)化新質(zhì)生產(chǎn)力人力資源協(xié)同的專項政策，《八條措施》緊扣以需求牽引供給、以供給創(chuàng)造需求，加力推動人力資源服務(wù)與科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合賦能。

《八條措施》在實施前沿科技攻堅突破協(xié)同引才方面，依托國家級、省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園和專業(yè)性人才市場，收集發(fā)布“百萬高薪”崗位全球引才，鼓勵人力資源服務(wù)企業(yè)與科技創(chuàng)新平臺、企業(yè)、團(tuán)隊、項目等組建創(chuàng)新聯(lián)合體。

在強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)深度轉(zhuǎn)型升級人力資源支撐方面，常態(tài)化舉辦四川六大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)專場招聘、大型人才交流等活動，完善招商引企與招聘引才并舉制度，鼓勵人力資源服務(wù)企業(yè)牽頭實施“企校合作”“產(chǎn)訓(xùn)融合”。

在全鏈條推進(jìn)人才服務(wù)提質(zhì)增效方面，構(gòu)建集人才尋訪招引、培育研修、測評咨詢、代理服務(wù)等于一體的產(chǎn)業(yè)全鏈條，打造數(shù)字化人才服務(wù)集群。

在擴(kuò)大對外人才高水平開放交流方面，做強(qiáng)國家人力資源服務(wù)出口基地，適時培育省級服務(wù)貿(mào)易特色基地，跨地區(qū)設(shè)立“人才飛地”“人才驛站”。

在培育壯大人才服務(wù)市場主體方面，對新獲批建成的國家級、省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園和專業(yè)性人力資源（人才）市場，分別給予300萬元、100萬元和100萬元、50萬元一次性補(bǔ)貼，打造省域獵頭服務(wù)“中心”“樞紐”，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)“西部獵頭谷”。

在提高人力資源服務(wù)供給適配效率方面，搭建多層級、多元化對接交易平臺，編制發(fā)布新質(zhì)生產(chǎn)力領(lǐng)域人力資源服務(wù)“供需清單”。

在增強(qiáng)人力資源市場配置能力方面，編制發(fā)布重點產(chǎn)業(yè)人才需求目錄，完善“紅黑名單”監(jiān)管機(jī)制，對獲得國家級、?。ú浚┘壻|(zhì)量獎的按規(guī)定給予補(bǔ)助。

在完善統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和支持保障機(jī)制方面，深化部門協(xié)同聯(lián)動，加強(qiáng)政策銜接、平臺對接、項目配套，鼓勵有條件的地區(qū)設(shè)立人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展資金。

一圖讀懂

《以高質(zhì)量人力資源服務(wù)助推四川新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的八條措施》